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走出舒適區(qū)，挑戰(zhàn)極限自我 | 2019年新員工座談會
2019-09-14公司新聞
9月12日下午，由公司人力資源部組織的“新員工座談會”在公司總部如期舉行。本次座談會特邀公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門管理人員、老員工代表與近期入職的新員工參加。
座談會上，今年入職并轉(zhuǎn)正的各部門新員工分享了入職以來的工作情況和成長感悟。常駐新疆和田運維項目部的新員工，通過視頻為大家分享了在新疆的工作場景和沿途風(fēng)光，讓大家在了解新疆異域風(fēng)情的同時，也對項目現(xiàn)場惡劣的工作環(huán)境有了認知；后勤部門新員工在分享體會中談到：“工作中學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)中成長”，引起了大家的共鳴；在機場南線管廊項目工作的新員工的分享中，為大家詳細介紹了項目管理的諸多細節(jié)，為現(xiàn)場所有人進行了一堂生動的項目管理培訓(xùn)；研發(fā)部新員工為大家介紹了公司近期核心的研發(fā)項目，引起了現(xiàn)場人員的極大興趣。
此次座談會在輕松愉悅的氛圍中進行，新員工們對公司未來發(fā)展充滿了期待，希望公司多組織一些培訓(xùn)活動，希望與公司共同進步，一起成長。正如公司副總經(jīng)理嚴(yán)波所說：“公司對此次入職的新員工們也寄予了無限厚望，希望大家攜手并肩，走出舒適區(qū)，挑戰(zhàn)自我，盡快成長起來，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。”
